一、申报范围

（一）正高级工(gōng)程师申报范围：各市及省直各部门（单位）、省管企业等符合条件的专业技(jì )术人员。高级工(gōng)程师申报范围：省直各部门（单位）、省管企业等符合条件的专业技(jì )术人员。申报建设工(gōng)程高级职称“现从事专业”：建筑學(xué)、建筑工(gōng)程、岩土工(gōng)程、给水排水工(gōng)程、供热通风与空调工(gōng)程、城市道路与交通工(gōng)程、建筑材料、风景园林、燃气工(gōng)程、電(diàn)气安(ān)装(zhuāng)、工(gōng)程消防等11个专业。

（二）凡在我省各类企业、事业单位（参照公(gōng)務(wù)员法管理(lǐ)的事业单位除外）、社会团體(tǐ)、个體(tǐ)经济组织等用(yòng)人单位，从事建设工(gōng)程专业技(jì )术工(gōng)作(zuò)，与用(yòng)人单位确定了人员劳动（聘用(yòng)）关系的专业技(jì )术人员，及从事建设工(gōng)程专业技(jì )术工(gōng)作(zuò)的自由职业者，均可(kě)按规定标准条件申报评审相应职称。

（三）在我省就业的港澳台专业技(jì )术人员，符合标准条件的可(kě)不受原职称资格限制。

（四）外省专业技(jì )术人员委托我省职称评审委员会评审的，需向山(shān)东省人力资源和社会保障厅提交外省省级职称综合管理(lǐ)部门出具(jù)的委托评审函。中(zhōng)央驻鲁单位和外省國(guó)有(yǒu)驻鲁企业及其分(fēn)支机构（分(fēn)公(gōng)司、办(bàn)事处等）专业技(jì )术人员，参加我省申报评审的，需具(jù)有(yǒu)人事管理(lǐ)权限的主管部门出具(jù)委托函，相关程序按照《山(shān)东省人力资源和社会保障厅关于简化中(zhōng)央驻鲁单位高级职称委托评审手续的通知》规定执行。

（五）公(gōng)務(wù)员、参照公(gōng)務(wù)员法管理(lǐ)的人员、离退休人员，不予参加职称申报评审。

二、申报评审条件

（一）2022年度省建设工(gōng)程职称申报评审条件，按照《山(shān)东省建设工(gōng)程技(jì )术人才职称评价标准条件》执行。

（二）技(jì )工(gōng)院校中(zhōng)级工(gōng)班、高级工(gōng)班、预备技(jì )师（技(jì )师）班毕业，可(kě)分(fēn)别按相当于中(zhōng)专、大专、本科(kē)學(xué)历申报评审相应专业职称。

（三）根据专业技(jì )术人员继续教育相关规定，申报评审人员应按要求完成相应继续教育學(xué)时，并及时在“山(shān)东省专业技(jì )术人员继续教育公(gōng)共服務(wù)平台”申报、认定，“职称申报评审系统”将自动从“山(shān)东省专业技(jì )术人员继续教育公(gōng)共服務(wù)平台”提取近5年继续教育数据。

（四）建设工(gōng)程领域职业资格与职称对应关系，按照《山(shān)东省人力资源和社会保障厅关于建立部分(fēn)专业技(jì )术类职业资格和职称对应关系的通知》有(yǒu)关规定执行。

（五）高技(jì )能(néng)人才申报评审，按照《山(shān)东省人力资源和社会保障厅关于工(gōng)程技(jì )术领域高技(jì )能(néng)人才与工(gōng)程技(jì )术人才职业贯通发展的实施意见》有(yǒu)关规定执行。

（六）符合破格条件申报评审，经破格面试后提交评审委员会单独评审，面试时间地点另行通知。

三、申报和审核要求

（一）申报要求

申报人员可(kě)登录“山(shān)东省专业技(jì )术人员管理(lǐ)服務(wù)平台”的“职称申报评审系统”进行注册、填报，网上填报注意事项。填报提交后，申报人员可(kě)在系统中(zhōng)下载打印《山(shān)东省专业技(jì )术职称评审表》（以下简称《评审表》）。经逐级推荐上报审核后，由呈报单位汇总申报人员花(huā)名(míng)册、《评审表》、《破格申报推荐表》等纸质(zhì)材料统一报送，纸质(zhì)材料报送清单。

所有(yǒu)材料一经审核通过，逾期不再受理(lǐ)补报信息。因提供材料不准确、不真实、不完整、不清晰，或未按要求上传证明材料、未按审核意见补充修改、未按规定时间提交等影响申报的，由申报人负责。

（二）审核要求

1.单位审核。用(yòng)人单位要建立健全职称申报审核推荐工(gōng)作(zuò)程序，认真审核申报材料的合法性、真实性、完整性和有(yǒu)效性，并按条件组织推荐。确定推荐申报职称人员名(míng)单和次序后，按照有(yǒu)关规定公(gōng)示人员名(míng)单、推荐次序及申报材料等有(yǒu)关情况，公(gōng)示期不少于5个工(gōng)作(zuò)日。经公(gōng)示无异议的，按照职称评审管理(lǐ)权限逐级推荐上报。对不符合申报条件的材料，应及时退回并向申报人说明原因。

2.主管部门、呈报部门审核。单位主管部门、呈报部门要认真审核申报材料是否符合申报条件，重点审核申报人员的基本信息、學(xué)历學(xué)位、工(gōng)作(zuò)经历、工(gōng)作(zuò)业绩、代表性成果、论文(wén)著作(zuò)等内容是否真实准确，按程序进行上报呈报。对不符合申报条件和程序、超出评委会受理(lǐ)范围或违反委托评审程序报送的申报材料，应及时退回，并通知用(yòng)人单位告知申报人。凡有(yǒu)以下情形之一的，不予受理(lǐ)：（1）不符合评审条件；（2）不符合填写规范；（3）不按规定时间、程序报送；（4）未经或未按规定进行公(gōng)示；（5）有(yǒu)弄虚作(zuò)假行為(wèi)；（6）其他(tā)不符合职称政策规定的。对于呈报部门推荐的申报评审人员材料，经评委会办(bàn)事机构审核不合格率超过20%的，将退回所有(yǒu)申报材料，由呈报部门重新(xīn)审核后报送。评委会办(bàn)事机构将适时汇总通报各呈报部门推荐申报评审人员通过审核情况。

四、材料报送时间地点

请各呈报单位于10月28日前报送申报材料，逾期不再受理(lǐ)。报送地点：济南市小(xiǎo)纬四路46-1号607房间（经六路与小(xiǎo)纬四路交叉口东20米路北）。

五、纪律要求

（一）严肃工(gōng)作(zuò)纪律。各市、各部门（单位）要准确把握职称评审相关政策要求，严肃认真做好组织申报及审核推荐等相关工(gōng)作(zuò)。要对照资格条件逐条逐项把好关，严格申报推荐程序和纪律，确保申报推荐质(zhì)量和工(gōng)作(zuò)规范有(yǒu)序。

（二）推行诚信承诺。申报人员对本人申报行為(wèi)负责，承诺申报内容及所提供的材料真实、准确，严禁提交、伪造虚假材料。用(yòng)人单位对审核推荐行為(wèi)负责，承诺所推荐人员申报评审资格条件及申报材料的审核情况真实准确。

（三）严格责任追究。职称申报、推荐工(gōng)作(zuò)严格实行“谁审核，谁负责”管理(lǐ)责任制，出现问题将依法依规追究有(yǒu)关人员责任。对职称申报推荐过程中(zhōng)发现的弄虚作(zuò)假、违纪违规人员，各市、各部门（单位）要严格按照國(guó)家和省有(yǒu)关规定予以严肃处理(lǐ)，涉嫌违法犯罪的，移送公(gōng)安(ān)、司法机关处理(lǐ)。

本通知未尽事宜，按照國(guó)家和省现行政策执行。工(gōng)作(zuò)过程中(zhōng)如遇其他(tā)重大政策调整，按新(xīn)政策执行。